टाटा स्टील की सहृदयता : कोरोना से मृत कर्मचारियों के परिवार को रिटायरमेंट तक के वेतन सहित अन्य सुविधाएं
नई दिल्ली, 25 मई। देश के अग्रणी कॉरपोरेट घरानों में शुमार टाटा स्टील ने सहृदयता दिखाते हुए कोरोना महामारी से मृत कर्मचारियों के परिवारों के लिए सामाजिक सुरक्षा योजना की घोषणा की है। एक बयान में कम्पनी ने कहा है कि मृतक कर्मचारियों द्वारा नामितों के परिवार को चिकित्सा लाभ, बच्चों को शिक्षा और आवास आदि सुविधाओं के साथ मृतक के रिटायरमेंट (60 वर्ष की आयु) तक अंतिम आहरित वेतन प्रदान किया जाएगा।
कम्पनी ने एक ट्वीट कर कहा, ‘टाटा स्टील ने कोविड-19 से प्रभावित कर्मचारियों के परिवार के सदस्यों के लिए सामाजिक सुरक्षा योजनाओं का विस्तार करते हुए एजिलिटी विद केयर का रास्ता अपनाया है। हम अपना काम कर रहे हैं और आप सभी से आग्रह करते हैं कि अपनी क्षमता के अनुसार इस कठिन समय से निकलने के लिए अपने आसपास के लोगों की मदद करें।’
- बच्चों को भारत में स्नातक होने तक मुफ्त शिक्षा
बयान में कहा गया है कि टाटा स्टील की सामाजिक सुरक्षा योजना मृतकों के नामित परिवारों को एक सम्मानजनक जीवन स्तर सुनिश्चित करने में मदद करेगी। परिवार को मृतक कर्मचारी की 60 वर्ष की आयु तक अंतिम आहरित वेतन के साथ-साथ चिकित्सा लाभ और आवास की सुविधा मिलेगी। इसके साथ ही कम्पनी अपने सभी फ्रंटलाइन कर्मचारियों के, जो नौकरी के दौरान दुर्भाग्य से कोविड-19 के शिकार हुए, बच्चों को भारत में स्नातक होने तक की शिक्षा का सारा खर्च वहन करेगी।
टाटा स्टील ने कहा, “अपने हितधारकों का हम हमेशा ‘स्टील की ढाल’ की तरह समर्थन करते हैं। यह समय अलग नहीं है। टाटा स्टील परिवार अपने सभी लोगों के साथ खड़ा है और उनकी सुरक्षा व भलाई के लिए प्रतिबद्ध है।”
